內(nèi)蒙古：企業(yè)不裁員或少裁員可返還50%失業(yè)保險費要聞
正北方網(wǎng)訊（北方新報融媒體首席記者 張學(xué)博）記者 2月14日了解到，內(nèi)蒙古自治區(qū)政府于日前出臺了《關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個時期促進(jìn)就業(yè)工作的實施意見》（以下簡稱為《意見》）。該意見從12個方面提出具體舉措，內(nèi)容涉及支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位、加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息及獎補(bǔ)政策支持力度、積極鼓勵青年參加就業(yè)見習(xí)、放寬技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件等，旨在進(jìn)一步完善就業(yè)政策，增強(qiáng)企業(yè)活力，促進(jìn)擴(kuò)大就業(yè)。
據(jù)了解，《意見》明確，深入實施失業(yè)保險促進(jìn)就業(yè)和援企穩(wěn)崗政策，對不裁員或少裁員（裁員率低于上年度當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)登記失業(yè)率。裁員率按照企業(yè)上年度裁員人數(shù)除以上年度裁員人數(shù)加上年末職工人數(shù)之和的比例計算，計算企業(yè)未裁員或裁員率時，應(yīng)扣除企業(yè)職工因勞動合同期滿、調(diào)出、自愿辭職離職、退休、死亡等正常減員人數(shù)）的參保企業(yè)，可返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%。1月1日至12月31日，對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè)，返還標(biāo)準(zhǔn)可按6個月的當(dāng)?shù)卦氯司I(yè)保險金和參保職工人數(shù)確定，或按6個月的企業(yè)及其職工應(yīng)繳納社會保險費50%的標(biāo)準(zhǔn)確定。
加大對創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的支持力度，符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件的人員自主創(chuàng)業(yè)的，可申請最高不超過15萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。小微企業(yè)當(dāng)年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件的人員數(shù)量達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)25%（超過100人的企業(yè)達(dá)到15%），并與其簽訂1年以上勞動合同的，可申請最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。對首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個體工商戶自登記注冊之日起正常運營1年以上的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員，給予5000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。
此外，在鼓勵青年參加就業(yè)見習(xí)方面，從1月1日起，實施萬名青年見習(xí)計劃，到2021年組織3萬名青年參加就業(yè)見習(xí)。將就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼范圍由離校未就業(yè)高校畢業(yè)生擴(kuò)展至16~24歲失業(yè)青年。組織失業(yè)青年參加3~12個月的就業(yè)見習(xí)，按規(guī)定給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼，見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為自治區(qū)一類區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的50%，對見習(xí)人員見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上單位，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高至60%。在放寬技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件方面，2019年1月1日至2020年12月31日，將技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件由企業(yè)在職職工參加失業(yè)保險3年（含3年）以上放寬至參加失業(yè)保險1年（含1年）以上。參保職工取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可在參保地申請技術(shù)技能提升補(bǔ)貼，所需資金從失業(yè)保險基金中列支，具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級的，分別給予不超過1000元、1500元、2000元的培訓(xùn)補(bǔ)貼。
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