回眸2022年呼和浩特人才工作精彩瞬間呼和浩特新聞
2022年，在市委的堅強領導下，呼和浩特市人才工作圍繞貫徹落實中央、自治區(qū)黨委人才工作會議精神，以“人才強心”行動為統(tǒng)領，錨定內蒙古人才中心和創(chuàng)新高地建設目標，著力優(yōu)化升級政策體系，打造一流平臺，涵養(yǎng)人才生態(tài)，成效明顯、亮點紛呈。
一、黨管人才的體制機制進一步健全
01、頂格設立市委人才工作領導小組，制定工作規(guī)則、運行細則、成員單位工作職責等，在年度考核中加大人才發(fā)展權重，推動全市上下樹牢“第一資源”理念、抓好“一把手”工程。
2022年4月召開市委人才工作領導小組第一次全體會議
02、推動建立上下貫通的區(qū)市共建機制、左右銜接的“三合”推進機制以及內外聯(lián)動的“雙招雙引”機制，形成全市人才工作一盤棋的生動局面。
市委人才工作領導小組發(fā)文
二、人才政策體系進一步完備
持續(xù)加大政策供給力度，建立了以《呼和浩特市吸引人才政策10條》為總綱，城鎮(zhèn)落戶、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、科技創(chuàng)新、總部經(jīng)濟、企業(yè)上市、事業(yè)單位人才引進6個配套政策為支撐的“1+6”人才政策體系。同時，細化公示操作流程、工作指南，投入“真金白銀”強化政策落實。
召開人才政策新聞發(fā)布會，公布申請操作流程
在呼和浩特市“筑巢引鳳.樂居青城”房產(chǎn)展銷房產(chǎn)月開幕式上，為第一批2010名大學生兌現(xiàn)租購房補貼2363.2萬元
三、平臺載體聚能效應更加凸顯
著力構建“一核、兩極、多點”的人才工作新格局，通過打造更多類型的平臺載體、若干區(qū)域人才集聚地，推動在首府形成“核、極、點”聯(lián)動、多點開花、全域發(fā)力的人才工作雁陣格局。
01、“三大平臺”建設穩(wěn)步推進
打造和林格爾人才科創(chuàng)中心?？苿?chuàng)中心已獲批自治區(qū)科技成果轉移轉化示范區(qū)，“一核三區(qū)”建設穩(wěn)步推進，核心區(qū)落地建設內蒙古智慧城市院士專家工作站、內蒙古科學研究院中試基地等一批研發(fā)創(chuàng)新項目。
人才創(chuàng)新谷
和林格爾人才科創(chuàng)中心
召開建設和林格爾人才科創(chuàng)中心工作調度會
強化首府科技城承載功能。推動華為內蒙古區(qū)域服務中心等重點項目落地，引進云計算、軟件研發(fā)、生物醫(yī)藥等重點產(chǎn)業(yè)項目11個，建立“產(chǎn)學研示范基地”，打造高品質人才社區(qū)。
寶晨科技中心――內蒙古創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)化平臺項目開工儀式在呼和浩特科技城舉行
推動金橋“雙創(chuàng)”示范區(qū)建設。以建設全國一流“雙創(chuàng)”示范區(qū)為目標，明確星智、薈智、數(shù)智三大園區(qū)發(fā)展定位，目前已建成10萬平方米孵化基地，10萬平方米人才公寓，在孵企業(yè)累計達到700家。
金橋“雙創(chuàng)”示范區(qū)
02、打造優(yōu)質創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體平臺成效明顯
建設呼和浩特科創(chuàng)中心（北京），打造“人才飛地”和產(chǎn)學研用合作交流平臺。提升呼和浩特人力資源服務產(chǎn)業(yè)園功能，吸引入駐各類機構76家，實現(xiàn)營收35億元。廳市共建內蒙古科技大市場，建成“科技成果轉化公共服務中心”，引進服務機構13家，線上發(fā)布224項科技成果，培訓技術經(jīng)紀人近500人。
舉行呼和浩特科創(chuàng)中心（北京）揭牌儀式
呼和浩特人力資源產(chǎn)業(yè)園舉辦2022年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽
內蒙古科技大市場開展培訓宣講活動
03、國家級實驗室實現(xiàn)突破
國家乳業(yè)技術創(chuàng)新中心獲得科技部批準建設，已吸引院士專家等高端人才90余名，開展科研項目70余項，申請專利40余件；國家草（種）業(yè)技術創(chuàng)新中心進入申報程序，由蒙草集團牽頭聯(lián)合蘭州大學、中國農業(yè)大學等19家單位組建內蒙古自治區(qū)草種業(yè)技術創(chuàng)新聯(lián)合體；國家級草原家畜生殖調控與繁育重點實驗室主體已完工。
國家乳業(yè)技術創(chuàng)新中心獲批建設
蒙草集團種業(yè)中心
04、創(chuàng)新主體培育取得實效
持續(xù)實施高新技術企業(yè)、科技型中小企業(yè)“雙倍增”行動，高新技術企業(yè)總數(shù)達到465家，2022年新增95家；科技型中小企業(yè)達到413家，2022年新增184家。我市高新技術企業(yè)和科技型中小企業(yè)數(shù)量均居全區(qū)首位。
舉辦規(guī)上企業(yè)研發(fā)活動“三清零”工作座談會
05、創(chuàng)新平臺形成梯次體系
2022年新增自治區(qū)新型研發(fā)機構9個、創(chuàng)新聯(lián)合體9個、企業(yè)研發(fā)機構18個。目前，全市布局建設各類創(chuàng)新平臺載體800個，其中國家級34個、自治區(qū)級484個、市級282個，居全區(qū)首位。
組織召開企業(yè)重點實驗室座談會
四、人才引育成效不斷提升
01、聚焦引進高層次人才項目
積極引進乳業(yè)、草種業(yè)、動物疫苗等高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）近60個300余人，其中，合作院士團隊27個，與高校、科研院所開展項目合作共計62項。為15家企業(yè)剛柔并濟引進“優(yōu)秀工程師”20名。
中科院遺傳與發(fā)育生物學研究所研究員對稻田進行調查
草原和牛公司引進的專家開展家畜克隆研究
02、深入實施“十萬大學生留呼工程”
制定“丁香扎根計劃”，實施“職場引航”“萬崗招聘”“首創(chuàng)助航”等8項行動，做到就業(yè)服務“不打烊”，網(wǎng)上招聘“不停歇”。2022年，共舉辦系列招聘活動36場，提供就業(yè)崗位9.46萬個，實現(xiàn)3萬余名大學生留呼就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
“丁香扎根計劃”啟動儀式
“十萬大學生留呼工程”直播帶崗招聘活動
03、扎實開展事業(yè)單位人才引進
印發(fā)《呼和浩特市事業(yè)單位引進人才暫行辦法》，2022年共引進人才456名，進一步優(yōu)化了干部人才隊伍結構。
04、開展“科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）”評選
建立科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才庫，舉辦“科技領軍人才地方行――科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）評選活動”，依托科技部人才中心邀請8名科技領軍人才和知名專家，通過評選路演大賽選出2022年度呼和浩特市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團隊入選對象各10個。
科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）評選路演大賽
五、人才發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化
01、重大人才活動效應進一步顯現(xiàn)
舉辦第十屆內蒙古“草原英才”高層次人才合作交流會暨呼包鄂烏人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)周呼和浩特市分會場活動，舉行產(chǎn)業(yè)與人才發(fā)展峰會、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才評選等系列活動，80余萬人參與線上線下活動，吸引創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才集聚，共謀發(fā)展。
“草原英才”高層次人才合作交流會呼和浩特分會場開幕式現(xiàn)場舉辦第二屆“院士青城行”活動，開展了院士主旨報告、項目開工儀式、成果轉化項目投資座談等4大類9項活動，現(xiàn)場簽約科技項目10個，努力將呼和浩特市打造成為院士專家的科技成果轉化基地、科學家與企業(yè)家手握手的交流合作平臺。
舉辦第二屆“院士青城行”活動
02、圍繞“宜業(yè)、宜居、宜學、宜養(yǎng)、宜游”城市建設，更好營造暖心的留人環(huán)境。加大人才公寓建設力度，為青年人才提供安居保障。
首批大學生人才公寓交付入住
六、人才助力鄉(xiāng)村振興取得實效
01、“三服務一促進”助力基層發(fā)展專項行動取得實效
印發(fā)“三服務一促進”“1+5”實施方案，選派教育、衛(wèi)生、科技領域的75個幫扶團隊、601個優(yōu)秀專家，87名優(yōu)秀年輕干部赴鄉(xiāng)村振興一線開展技術指導、培訓講學等幫扶和交流工作。
科技特派員在曙光村育苗棚進行工廠化育苗技術指導
02、“千名專家人才服務基層”開展精準幫扶
累計征集各旗縣區(qū)教育、科技、文化、衛(wèi)生、農牧領域受援單位239家，征集服務需求464項。市本級層面按需選派專家人才652人，深入基層一線開展工作。
農業(yè)專家在呼和浩特市玉泉區(qū)蒙萃源生態(tài)農旅示范園進行黃瓜品質指標測定
七、產(chǎn)學研合作進一步深化
強化與區(qū)內外高校、科研院所對接交流，2022年先后與中國石油大學（北京）、中國農科院、北京大學簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動區(qū)內外41家高校院所與我市企事業(yè)單位開展110項產(chǎn)學研合作項目。
共建碳中和與新材料產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新聯(lián)合研究院簽約儀式
呼和浩特市獲評“中國產(chǎn)學研合作示范城市”稱號
內蒙古農牧業(yè)科學院成為呼和浩特市的第三家法人科技特派員單位
成立內蒙古農牧業(yè)科學院玉泉區(qū)專家工作站
八、“一區(qū)（旗縣）一品”“一行業(yè)一品”人才品牌項目建設進一步強化
優(yōu)化現(xiàn)有人才布局，深挖特色優(yōu)勢，打造各地區(qū)、各領域人才工作特色品牌培育項目，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力，提高人才吸引力。
呼和浩特市大數(shù)據(jù)管理局、內蒙古智慧青城科技有限責任公司與內蒙古大學交通學院等簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議
深化“雙首”健康行動，以“首都”帶“首府”，全面推動中（蒙）醫(yī)藥各領域跨越式發(fā)展。8月啟動共推中（蒙）醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展“5+N”項目，目前共建立4個名醫(yī)工作室，組建11個團隊工作室
北京大學2022年“力行計劃”研究生暑期社會實踐團“青城行”活動
回民區(qū)博士服務站揭牌儀式
賽罕區(qū)“朵蘭計劃”高校青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽
經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)科技創(chuàng)新類貸款項目推介會
2023年，呼和浩特市將深入學習貫徹黨的二十大精神，圍繞提升城市“創(chuàng)新能級”，加快建設全區(qū)人才中心和創(chuàng)新高地，構建“近悅遠來”人才生態(tài)，不斷提升人才規(guī)模、質量和效益，為全面建設現(xiàn)代化區(qū)域性中心城市提供人才和智力保障！
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